近日，陜西省人民政府辦公廳印發(fā)了新修訂的《陜西省食品安全工作評議考核辦法》（以下簡稱《辦法》）?！掇k法》以“四個最嚴(yán)”要求為根本遵循，堅持客觀公正、獎懲分明、推動創(chuàng)新、注重實效的原則，突出量化評價，注重工作結(jié)果，強化責(zé)任落實?！掇k法》是對各市（區(qū)）政府和省級相關(guān)部門食品安全工作開展評議考核的重要制度性文件，進一步提升了食品安全工作評議考核的規(guī)范性和科學(xué)性。
《辦法》規(guī)定，食品安全工作評議考核對象為各市（區(qū)）政府和省級負(fù)責(zé)食品安全監(jiān)督管理的部門；考核內(nèi)容主要包括食品安全基礎(chǔ)工作推進、年度重點工作落實、食品安全狀況等，同時設(shè)置即時性工作和加減分項；考核程序分日常考核、年中督查、食品安全狀況評價、自查自評、部門評議、綜合評議、結(jié)果通報等步驟。
《辦法》提出，將考核結(jié)果分A、B、C、D四個等級，前4名且無降級和否決情形的為A級，5名以后且無降級和否決情形的為B級，并明確了食品安全“兩個責(zé)任”落實不到位等11種降級情形和未及時有效處置食品安全事故造成嚴(yán)重不良影響或者重大損失等7種考核為D級的情形。
《辦法》明確，對考核結(jié)果為A級的、考核排名較上一年提升較大的，以及相關(guān)工作成效突出的各市（區(qū)）政府予以通報表揚；對連續(xù)3年考核結(jié)果為A級的，優(yōu)先推薦為國家食品安全示范城市創(chuàng)建單位，增加省級食品安全示范縣創(chuàng)建申報名額；對考核結(jié)果為D級或考核排名連續(xù)三年列最后1名的，約談市（區(qū)）政府有關(guān)負(fù)責(zé)人，必要時約談主要負(fù)責(zé)人。
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