為落實食品安全“四個最嚴(yán)”要求,強化地方政府屬地管理責(zé)任,根據(jù)《中華人民共和國食品安全法》等法律法規(guī)和《山東省食品安全工作評議辦法》要求,日照市人民政府辦公室印發(fā)《日照市食品安全工作評議辦法》(以下簡稱《辦法》),將通過食品安全考核評價工作,公正客觀評價各區(qū)縣、功能區(qū)食品安全工作情況,保障公眾身體健康和生命安全。
01 明確評議對象及工作原則
《辦法》明確,評議對象為各區(qū)縣政府、功能區(qū)管委。評議工作堅持目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向,堅持客觀公正、獎懲分明、推動創(chuàng)新、注重實效原則,突出工作重點,注重工作過程,強化責(zé)任落實。
02 明確評議內(nèi)容及程序
《辦法》明確,評議內(nèi)容主要包括食品安全基礎(chǔ)工作推進(jìn)、年度重點工作落實、食品安全狀況等,同時設(shè)置即時性工作評價和加減分項,采取日常評議、年中督促、食品安全狀況評價、年終自查、年終評審、綜合評議、結(jié)果通報等程序進(jìn)行。
03 明確評議方法及評議檔次
《辦法》規(guī)定,評議采取評分法,基準(zhǔn)分為100分,評議結(jié)果分A、B、C、D四個等級。明確食品安全屬地管理責(zé)任落實不到位、企業(yè)主體責(zé)任落實不到位、行政區(qū)域內(nèi)發(fā)生食品安全事故未及時有效處置等12種情形視為降級情形。
04 強化評議結(jié)果運用
《辦法》規(guī)定,評議結(jié)果作為各區(qū)縣政府、功能區(qū)管委領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部考核評價的重要內(nèi)容,作為干部獎懲和使用、調(diào)整的重要參考。對在食品安全工作作出突出貢獻(xiàn)的單位和個人給予表彰、獎勵;對評議結(jié)果為C級、D級等情形的區(qū)縣政府、功能區(qū)管委,由市政府領(lǐng)導(dǎo)同志視情約談區(qū)縣政府、功能區(qū)管委負(fù)責(zé)同志。