近日，山東省濟南市食品藥品監(jiān)督管理局探索實施食品生產企業(yè)“內部吹哨人”制度，鼓勵全市食品生產企業(yè)內部員工對本單位食品違法違規(guī)行為進行舉報。對查證屬實的，按照《山東省食品安全舉報獎勵辦法（試行）》的有關規(guī)定予以獎勵，同時對舉報人信息嚴格保密。

    所謂“內部吹哨人”制度，就是從業(yè)人員的舉報制度，依靠從業(yè)人員的內心良知，同時配合政府獎勵的外部激勵，可在第一時間、第一地點察覺問題、制止問題。引入這一制度不僅可以彌補監(jiān)管力量不足，大幅度降低監(jiān)管成本，對不遵紀守法的企業(yè)也可起到震懾作用。今后，全市食品生產企業(yè)的內部員工，如果發(fā)現本企業(yè)本單位存在違法違規(guī)行為，可通過12331食品藥品投訴舉報電話或郵件、信函等途徑，向食品藥品監(jiān)管部門舉報。